大家好呀！今天给各位介绍有关塔吊工找老板的几点有关塔吊工作的知识，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本篇目录：
- 1、我是一名塔吊司机,跟个人老板干的,没有劳动合同,他在公司包的塔吊
- 2、我在工地上开塔吊,现在不干了。老板没找到塔吊工,就不让我走,又不给...
- 3、任职塔机司机需要向老板问清楚哪些?
- 4、开塔吊的女人是不是要和老板潜规则?
- 5、包塔吊分为哪几类,具体怎么操作,他们的钱都是怎么拿的,拿多少?谢谢...
- 6、你好!我是一名工地上上班塔吊司机!我们两个月没有发工资和生活费!这个...
我是一名塔吊司机,跟个人老板干的,没有劳动合同,他在公司包的塔吊
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿（法律规定详见《劳动合同法》第8346条和《劳动合同法实施条例》第27条）。
如果确实是因为你个人的原因而导致设备的损害，那么扣你5000块钱也不算多，因为设备损害产生的损失更大。不过对你个人而言，这一笔钱是非常大的数字，你可以跟老板商量一下，能不能分几次扣或者少扣一点。
塔吊司机没有签合同，不小心将塔吊开坏了，公司扣你5000块钱也是非常不合理的一种方式，因为我们都知道作为机器来说一定会有损耗的。
建筑工人的工资被拖欠，可以拿着劳动合同到劳动监察部门进行投诉。如果没有劳动合同，也可以进行行政投诉，要记得要求补签劳动合同。投诉不能解决问题的，可以向劳动纠纷仲裁委员会申请劳动纠纷仲裁。要求用人单位给付工资。
篇一： 承包塔吊司机合同范本 甲方： 乙方：为确保甲乙双方的共同利益不受侵害，经甲乙双方平等协商一致，双方自愿签订本合同，共同遵守本合同所述内容。劳务期限：从 年 月日开始算起，至塔吊作业完成时止。
塔吊司机由于历史背景的原因，很多塔吊司机自认为不属于任何单位，原因是因为他们没有签订劳动合同，所以享受不了医社保、假期等福利。
我在工地上开塔吊,现在不干了。老板没找到塔吊工,就不让我走,又不给...
按劳动合同的流程去走就行了，比如你是试用期的在你提出离职之日起最多再做15个工作日就算是对得起他了。一般最多7个工作日就可以走的，如果你在试用期之后就要一个月才能走。如果用工方不让你走就去劳动局投诉啊。
首先，无论你在哪里工作，如果你需要辞职，都必须要提前跟相关负责人申请的，不是，你自己根据个人的心情，想不干就不干。我可以负责任的告诉你，在这个社会上，除非你自己当老板，如果是打工的工作不会那么自由。
完成安排的任务。3，万不得已的情况下辞职换单位。你是技术工，不愁找不到地方。4，既然经理已经帮你说话了，说明你还是有一定的人脉。
如果仅仅是今天不用去，可能就是临时有事不用开工，如果是以后都不用去了，你就算被开除了，可总得有理由啊，你好好想想自己有没有做错什么，如果没有，你直接去找领导，即便走也要走的明明白白，堂堂正正。
任职塔机司机需要向老板问清楚哪些?
1、要对驾驶路线熟：通常公司招聘司机都会要求司机对周边路线比较熟，这样做的目的一方面是节约油费，另一方面是节省时间。如果一个对路线不熟的司机很容易跑错路，浪费时间和油钱的。也就是浪费公司资源哦。
2、面试董事长司机需要问的问题是：是否有保守秘密的意识。专职司机的时间不能保证正常的休息，你能接受么。你有抽烟和喝酒的习惯么？做司机这项工作，安全第一，不能酒后驾驶，所以，我一直不喝酒。
3、关于工作流程和目标：员工可以问询领导有关公司或团队的工作流程、目标等等，了解公司或团队的运作情况。 关于职业发展：员工可以向领导询问个人职业发展的机会和方向，了解如何提高自己的技能和发展方向。
4、给老板当司机需要注意安全，保证自己的驾驶技术，多做少说，在没有获得老板允许的情况下，绝不公车私用，不能喝酒。司机，也就是掌握“机”的人。机器出现在人类社会上，是瓦特发明蒸汽机之后。
5、第经常洗车和保养。作为老板的司机，开车是你的第一要务，这辆车你拥有使用权，因此要时刻保持车辆的干净整洁，这是基本要求，多洗、多保养。第提前规划路线和提醒老板。
6、当班司机应认真填写交班记录，操作中的隐患、故障一定要填写清楚。并当面向接班人交代清楚。 要求做到“三好”“四会”。
开塔吊的女人是不是要和老板潜规则?
我觉得并不是所有的行业都必须要经历这样的事情。不是所有的老板都会有这样的心思，有为人正派的老板存在；不是所有的人都可以接受这样的规则，自己为了保护自己的名誉和身体可以选择拒绝这样的事情。
首先不要带着有色眼睛去看待职业的好与坏，乱不乱的问题。开塔吊的这个职业也是不分男女，每个行当里都会有好与坏。
所以，从这种角度上来说，相貌出众的女人肯定是更容易遭遇职场潜规则的。
男塔吊虽然在体力上面更胜一筹，但是从工作能力来讲，女孩子并不差。对于老板来说，女人不会像男人一样遇事就发火，更好管理一些。一些男塔吊脾气差，跟下面的工人经常闹矛盾，最后往往会影响到进度。
包塔吊分为哪几类,具体怎么操作,他们的钱都是怎么拿的,拿多少?谢谢...
1、塔吊一个月2万左右的租赁费，买一个标准高度的塔吊基本需要40万左右，高度只有38米左右，也就是只能建造10层高的楼房。现在基本上都是高层，30层左右。当然楼层越高建造时间越久，塔吊相对月租可以多拿一些。
2、自己没有塔吊，但想使用别人的塔吊赚钱，可以考虑以下几种方式：租赁塔吊：与塔吊所有者签订租赁合同，租用塔吊一段时间来完成特定的工程项目，并根据租赁合同约定的方式支付租金。
3、一般情况下，塔吊承包费用会根据市场价格进行浮动调整，具体价格需要与塔吊承包公司进行沟通协商。一般来说，工地承包塔吊一个月的费用在数千元至数万元之间。
4、一般是月结，也有日结，需要和老板谈。工地承包制的比较多，比方说，司机可以从公司把塔吊司机＋现场指挥全部承包下来，一般公司给司机一个月12000元，由于司机是老板9000元， 指挥是工人3000元。
你好!我是一名工地上上班塔吊司机!我们两个月没有发工资和生活费!这个...
1、建筑工人的工资被拖欠，可以拿着劳动合同到劳动监察部门进行投诉。如果没有劳动合同，也可以进行行政投诉，要记得要求补签劳动合同。投诉不能解决问题的，可以向劳动纠纷仲裁委员会申请劳动纠纷仲裁。要求用人单位给付工资。
2、劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。《劳动法》规定，工资按月发放。
3、按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
4、公司拖欠员工工资，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。依据《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
5、如果你是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：你可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。
6、建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。
到此，以上就是小编对于塔吊工找活的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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